Zéro herbicide : travail du sol

• Agriculteurs et salariés agricoles.
• Maraîchers, viticulteurs, arboriculteurs.
• Adultes en reconversion professionnelle.
• Aucun prérequis scolaire.
• Motivation pour le travail en extérieur et l’agronomie.

Modalités pédagogiques

• Ateliers pratiques en parcelle.
• Démonstrations de matériel.
• Études de cas et diagnostics sur le terrain.
• Apports théoriques ciblés.
• Accompagnement individualisé.

Contenus de formation

Principes agronomiques du désherbage mécanique

• Fonctionnement du sol et dynamique des adventices.
• Stades sensibles des mauvaises herbes.
• Conditions de réussite du travail du sol.

Outils et techniques de travail du sol

• Herse étrille, houe rotative, bineuse.
• Outils interceps (viticulture, arboriculture).
• Réglages, vitesses, profondeur, conditions d’intervention.
• Démonstrations et essais en parcelle.

Stratégies zéro herbicide

• Gestion de l’enherbement en cultures annuelles.
• Gestion de l’interrang en viticulture et arboriculture.
• Désherbage mécanique en maraîchage.
• Combinaisons de leviers : travail du sol, paillage, rotations.

Couverts végétaux et rotations

• Rôle des couverts dans la maîtrise des adventices.
• Choix des espèces, implantation, destruction.
• Rotations culturales et diversification.

Observation et diagnostic

• Reconnaissance des adventices.
• Analyse des situations d’enherbement.
• Choix des interventions selon le stade et la météo.

Sécurité et matériel

• Utilisation des outils en sécurité.
• EPI et prévention des risques.
• Entretien de premier niveau.

Modalités d’évaluation

• Évaluations pratiques en situation.
• Attestation de compétences en fin de formation.

Conditions d’inscription

• Être majeur.
• Motivation pour les pratiques agroécologiques.
• Dossier complet.

Délais d’accès

• Entrée selon calendrier du CFPPA.
• Inscription possible jusqu’à 15 jours avant le début de la session (selon places disponibles).

Accessibilité handicap

Adaptations possibles selon les besoins :

• organisation des ateliers,
• outils adaptés,
• accompagnement individualisé.

Selon votre statut :

• Prise en charge possible par France Travail,
• la Région,
• les OPCO,
• Transition Pro,
• VIVEA (pour les agriculteurs),
• CPF (selon modules),
• ou d’autres dispositifs selon votre situation.

Des frais peuvent s’appliquer : restauration, déplacements, EPI.